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将激情和理想融入科研工作中

——记“静安青年英才”林峰

作者:王贝贝   单位:上海医工院   时间:2014-03-24

林峰,博士,副研究员,硕士生导师,系我院化学制药部工艺四组课题组组长。主要从事糖类药物的新药研发及制药工艺研究,重点研究领域:肝素寡糖和黄酮糖苷的合成及生物活性研究,手性药物的“糖源合成”关键技术,仿制药重大品种工艺研究。先后主持“十二五国家科技重大专项”1项,国家及上海市基金研究各1项,参与“十一五国家科技重大专项”2项,曾负责与日本住友化学株式会社的合作研究项目。发表SCI论文12篇,申请中国发明专利20项,其中获得授权10项,另有PCT申请1项,申请日本专利1项。2010年获“上海市青年科技启明星”,2013年被授予“静安青年英才”荣誉称号。

上海医工院是一个有着半个多世纪历史的科研院所,厚重的文化积淀、科学而规范的管理、良好的人文环境,孕育了一支优秀的青年科研人员队伍,今天我们所要了解的是这支队伍中的一员——化学制药部工艺四组课题组组长林峰。通过约谈林峰博士,让我们更加深切地感受到了他的独特风采和人格魅力。

 

将自己的科研成果产业化,造福于国家、造福于广大患者,这才是我的人生追求

“这次荣誉的获得既是动力,也是基点,荣誉不只属于我一个人,应该属于我们整个团队,是我们团队共同努力的结果。”在谈到荣获“静安青年英才”时林峰说到。

自2006年来到上海医工院,林峰在医工院工作已有7个年头了,谈及为何会选择到上海医工院继续从事医药科研创新工作,他给了我们这样的回答:上海医工院有着半个多世纪的历史,在国内颇具影响力,这里有着许多优秀的科研工作者,也有着浓厚的科研学术氛围,我是被这种环境和氛围深深地吸引。当然还有一点就是我从小就对科研有一种憧憬,觉得探索科研奥秘是件很神奇的事情,科研工作者很崇高、很伟大,也许我在小时候就已经潜移默化地受到了影响。后来到上海有机所攻读研究生,接触到真正意义上的科研,便下定决心在科研这条路上奋力前行。如今自己真正成为一名科研工作者了,将科研工作作为自己的终身事业,科研工作者应承担的使命感和责任感也变的更加深刻。我认为在医工院这样一个以技术服务为主的科研院所,将自己的科研成果产业化,最终产生社会效益和经济效益,造福于国家、造福于广大患者,真正的发挥自身的优势,更好地实现自己的人生价值,这才是我的人生追求。

 

寻找乐趣,享受科研

“说实话,医药科研创新的道路并不平坦,充满枯燥、孤独和艰辛,想要在这条路上前行就要耐得住长久的寂寞,最重要的是要学会在寂寞中寻找乐趣,只有这样才会有内在的动力,才能真正的享受科研。”林峰这样诠释自己在科研工作中的坚持。

在他看来,科研过程中突如其来的突破性成果,多年的默默耕耘与付出得到了回报,这就是科研带给他的无穷乐趣。2001年,他在上海有机所攻读博士期间开始尝试糖类药物的合成工艺研究。凡涉猎过糖类药物的科研人员都知道,糖类药物研究难度较大,为此他花费了很多心血,尽管这些年来磕磕碰碰,研究进程并不顺利,但他始终坚持着。2006年,来到上海医工院工作后,他也依然没有放弃对糖类药物磺达肝癸钠的研究,之后,他与江苏恒瑞医药股份有限公进行合作研究,经历过无数次的失败之后,终于攻克了关键的技术难题,打通了合成路线,新路线从原研路线70多步缩减为40多步,极大地降低了生产成本,简化了工艺流程,并与江苏恒瑞医药股份有限公司联合向CFDA申报了磺达肝癸钠的临床批文。2010年,该项目还获得“十二五国家科技重大专项”资助,在评审过程中,该项目的技术难度、先进性和创新性都给评审专家留下了深刻的印象。

来之不易的成绩,得益于十多年的坚持不懈、苦心研究和基础积累,是厚积薄发的结果。在这个研究项目获得突破性进展的那一刻,想必他真正体会到了科研的无穷乐趣!

建设团结进取、健康和谐的团队

化学制药部工艺四组是一个年轻的科研团队,作为课题组长,林峰有着自己的想法和行动。他说:“我们的课题组组员都比较年轻,平均年龄不超过32岁,有的组员刚刚参加工作没几年,所以在科研团队建设方面,我还有许多工作要做,特别是在团队综合实力的提升、集体攻关意识的树立、队伍稳定的建设、团队凝聚力的增强等等,都需要进行深入的思考和实践。”

在平时,他会组织小组成员学习《西点领导课》,以此让每一位成员学会分析、了解自己在小组中所处的位置、发挥的作用,学会相互配合,提升协作能力,增强团队意识。为营造小组内良好的科研学术氛围,每隔两星期他就会组织召开工作汇报会或文献讨论会,希望通过这样的讨论活动促进组员间的相互交流,使小组成员在独立的研究之间形成学科联系、学科支撑,整体科研实力得以提升,从而促进科研工作的创新发展。他还根据小组每个人的特长和优势,合理整合资源,安排人员组合进行项目攻关,在提升小组成员集体攻关意识的同时,积极努力提升团队技术服务品质,促进与企业的交流合作。除此之外,他还经常让小组成员组织文体活动,办生日会,研究生毕业欢送会等等,营造小组内积极和谐的良好氛围,使大家能够真正融入集体,感受到一份浓浓的归属感和亲切感。

团结进取、健康和谐的团队,这是林峰所期望建立的团队,他也正朝着这个方向和目标努力着,我们也希望在他的带领下,化学制药部工艺四组能够成为一个有凝聚力和战斗力的团队,发挥自身优势,能够为医工院的发展做出贡献。

 

 

积极思考、探索教学方法,提高教学水平和质量

作为青年研究生导师,在教学过程中,他能够积极思考、探索教学方法,注重提高教学水平和质量。他认为良好的科研习惯将会让学生受益终身,因此,在平时,他较注重学生良好科研习惯的养成。他会要求学生诚实、严谨、规范地对待实验和结果。每一步实验都是下一步的准备,如果前期工作不严谨、不规范,那么必然会影响到后面实验的深入和拓展。他要求学生要学会归纳总结,他常对学生说,“科研工作,失败是不可避免的,很多实验都是在一次次的失败中前进,通过每天的重复,得到不同的数据,再通过分析不同的数据,看到不同的现象,得出新的实验结果。”他还注重引导学生主动学习、独立思考、自己钻研,注重培养他们分析和解决问题的能力。高褀是他指导的第一位研究生,一个课题做了一年,尝试了很多路线都不通,即将面临毕业,压力、焦虑可想而知。林峰对他说,“按照规律,扎实做实验,不要害怕失败,要学会归纳总结,从失败中挖掘线索。”并教他正确的分析方法以及实验中需要注意的细节。后来,高褀沉下心,找文献、分析数据,研究设计新路线,最终尝到了成功的喜悦。林峰高兴地说:“现在高褀在美国糖工程研究中心做博士后,发展的很不错”。交谈中,我们可以感受到他心中的喜悦,那是作为一位老师对于学生得以进步、成长、成才的发自内心的由衷的高兴和欣慰。

 

科研创新的道路上没有平坦的大路可以走,只有崎岖小路上不畏劳苦的人才有希望到达光辉的顶点,这是林峰想与每一位青年科研工作者分享的科研精神。我们相信,像他这样心中凝聚着创新的激情、胸中充满着远大志向的青年医工院人,会继续坚守在科研创新的道路上,不断地探索、无畏地攀登新的高峰,为推动上海医工院创新发展不断地努力。放眼未来,无限风光在远方!

  

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